Équilibre entre les sexes au sein du personnel

KGK s’engage à promouvoir l’égalité des sexes sur le lieu de travail en mettant en œuvre des politiques et des pratiques inclusives. En garantissant l’égalité des chances à tous les employés, quel que soit leur sexe, l’entreprise crée une main-d’œuvre équilibrée qui favorise l’innovation et la collaboration.